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學(xué)校高度重視教師隊伍建設(shè)，推進(jìn)“教師素質(zhì)提升工程”，制訂了數(shù)量保證計劃、學(xué)歷提升計劃、職稱優(yōu)化計劃、技能提高計劃和名師培養(yǎng)計劃等師資培養(yǎng)的五大計劃，著重培養(yǎng)教師的教學(xué)能力、技術(shù)能力、德育能力、科研能力，著力提升教師的道德素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、信息化素養(yǎng)等職業(yè)素養(yǎng)，實現(xiàn)教師的可持續(xù)發(fā)展。學(xué)?，F(xiàn)有中、高職專任教師317人，其中專業(yè)教師200人，兼職專業(yè)教師 60 人，對兼職教師還制訂了《外聘教師（專家）管理實施辦法》。專、兼職教師數(shù)量、結(jié)構(gòu)合理，學(xué)歷全部達(dá)標(biāo)，其中副高以上職稱占比 40.38%，中級職稱占比47.95%。研究生學(xué)歷占比 32.5%，專任專業(yè)課教師“雙師型”比例81%；兼職教師占專業(yè)教師比例的23%，均具有技師以上職業(yè)資格或中級技術(shù)職稱。

教師團(tuán)隊中有省領(lǐng)軍人才1人，領(lǐng)軍人才培養(yǎng)對象1人，教學(xué)名師省級2人，市級1人，省市教科研中心組成員12人，蘇州市學(xué)科帶頭人15人，姑蘇高技能重點人才和突出人才12人；學(xué)校制訂了《名師工作室建設(shè)與管理實施意見》，擁有名師工作室蘇州市級6個，常熟市級4個。